AVVISO DI SELEZIONE PER L’INDIVIDUAZIONE DI RISORSE JUNIOR: - HR LEARNING AND DEVELOPMENT - ADDETTO/

AVVISO DI SELEZIONE PER L’INDIVIDUAZIONE DI RISORSE JUNIOR: - HR LEARNING AND DEVELOPMENT - ADDETTO/A COMUNICAZIONE DA INSERIRE CON CONTRATTO DI APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE - CCNL GAS ACQUA

Con il presente avviso di selezione pubblica Viveracqua S.c.a.r.l.

RICERCA

A - HR LEARNING AND DEVELOPMENT JUNIOR

B - ADDETTO/A COMUNICAZIONE JUNIOR


Si invitano i candidati a scaricare il bando integrale e gli allegati al seguente link: https://www.viveracqua.it/viveracqua-seleziona-risorse-junior-hr-learning-and-development-e-addetto-a-comunicazione/
Verranno prese in considerazione esclusivamente le candidature inviate alla mail indicata al punto 4 del bando.


REQUISITI E TITOLI PER LA PARTECIPAZIONE ALLA SELEZIONE


La selezione è rivolta a candidati che, alla data della presentazione della domanda, siano in possesso dei seguenti titoli:

A - Laurea – corso magistrale - preferibilmente ad indirizzi: umanistico, economico, giuridico, statistico/matematico;
- Ottima conoscenza di piattaforme informatiche dedicate e a supporto dell’Office Automation.

B - Laurea corso magistrale afferente all’ambito della comunicazione/marketing ovvero laurea corso magistrale anche di diverso indirizzo, unitamente al possesso di master in comunicazione (Master in Marketing, Comunicazione, Digital Marketing e Social Media Strategy);
- Ottime capacità di stesura testi e predisposizione materiali di supporto, adeguati per registro linguistico e layout grafico rispetto ai destinatari e al canale comunicativo utilizzato
- Competenze digitali avanzate rispetto alle attività di cui al punto precedente.

REQUISITI GENERALI D’ACCESSO PER ENTRAMBI I PROFILI
• Età compresa tra i 18 e i 29 anni (non aver compiuto il trentesimo anno di età);
• Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea, o essere cittadino/a extracomunitario/a in regola con la normativa nazionale sull’immigrazione e in possesso di regolare permesso di soggiorno in corso di validità;
• Buona padronanza e conoscenza, sia parlata che scritta, della lingua italiana;
• Ottima padronanza e conoscenza dei software di Office Automation più comuni (a titolo esemplificativo: MS Word, MS Excel, Posta Elettronica) e dei Browser più diffusi;
• Patente di guida di categoria B, o superiore in corso di validità e che non risulti sospesa.


La domanda compilata e sottoscritta in ogni sua parte andrà inviata entro e non oltre le ore 12:00 del giorno 16 gennaio 2023 a RUN4JOB S.r.l esclusivamente al seguente indirizzo: selezioneviveracqua@run4job.it